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演绎现实
场景会拥有这种便利性，星斗
瞬间都能想起好几个表现。
静谧午后睁眼时恍然瞬间、推开房门时寂静回响、独身夜晚从噩梦惊醒茫然。
不需要过多言语或表现，只要布景到位，自然而然就能构造出氛围。
学校并不希望毕业学生是这种凭环境和时氛围才能演戏人，所以才特地要求加上非现实元素。
毕竟当主体不再是同层面人类，而是其他生物时，他们表达孤独与爱方式就会变得不同。
就像人类会用握手来打招呼，而狼会磨蹭鼻尖表示招呼，这是截然不同。
这种不同要表现得让台下观众理解，也是有难度。
星斗也觉得这个题目稍微显得刁难
些，不知道是谁提出来。
可对他来说，最大问题不是题材表现之类还算遥远事情。
而是眼下亟待解决关键——他能怎
组队？或者说，和谁组队？
这个班人除那些注定和他不是同路人五星们，其他人和他基本没什交集，连对话都稀少。
唯几次说话其中次还是在上次排练舞蹈，有人动作幅度过大，不小心撞到他，道歉时候说。
这种没有什多余联系，也没有同学情分情况，愿意让他加入团队定不会多，只会少。
毕竟平时就独来独往人，在团队中和其他人关系不会好到那里去，担任队长话，下面队员不会同意，也不服气。担任队员话，队长命令也不定会被听进去。
谁也不会想自己队伍里平白无故多出个刺头，干扰整体和谐，还影响投票。
万要是因为这个刺头导致自己队伍票数不高，大概也没地申诉。
星斗只是简单想想，就弄清楚现在自己到底处于个什样烫手山芋状态。
这也是他平时自己言行累积结果，要说后悔，还不至于。他不是会为已经做下事反复辩解，并且不愿意承担后果那类人。
他向来把解决问题排在讨论问题之前。
为避免最坏情况，他要做最糟糕打算。
所以当星斗来到教室里，看到大差不差分好组、公然坐在片区域其他同学时，点都不意外。
说白这个情况能选择合适队员也是很重要，这个合适标准很多，比如在队伍里担任位置、实力、亲近度、听从安排程度等等。
说来说去，合适人如果只有个，当然是先下手为强。
而且如果拉到足够多队员……
“不好意思，
们这边人数已经够。”某个小队里担任队长职人笑着，拒绝位期期艾艾前来询问同学。
这种拒绝显得格外正当，不是吗？
黑发少年瞥眼这些各有
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