很近。
小师妹熬夜送晚上快递,大半夜江淮还看到系统提示任务进度在往上走——
110/118……111/118……114/118……117/118……
然后停。
因为最后件在江淮手中,他要离开渝市,回到阳省燕齐乡个小村庄里,把张纸条烧给位去世好多年老人。
这是最后站,代表着固云高中事件终结。
纪柏占葛念旁边位置,短短两三天就要把江淮家当自己家,当然,他连称呼上细节都注意得到,自然知道不该多管别管,不该看别看,只在自己居住客房和客厅活动,最多只把活动范围扩展到厨房,平时江淮拆卸人偶、看书、做饭,纪柏就打打游戏,不过从第二天起,他就按日给江淮交钱,他们都不缺这个钱,完全是表现种态度。
而江淮也面试完公司COO,位三十多岁男性,看上去脾气很不错,姓邵名燕德,昵称是张飞,年轻时其他同姓人是“小邵”,只有他经常被叫做小张,于是怒之下自己当COO,至少这样除CEO也没人能叫他小张,有趣是,对方是从纪家企业辞职。
“和公司双向选择而已,不够有进取心,而他们需要更有干劲人。”
所以你就来们公司当咸鱼吗?
不过游池文化是挺闲,闲就闲在所有人都不知道他们工作是什——
公司里成员最多是保洁,占比45%,剩下是保安,真正工作是外包网站运营,江淮尝试做个“收集身边鬼故事”网站,接下来计划是开展“最真实鬼故事大赛”,用高额奖金吸引人们投稿,评选出最为真实越像是发生在身边故事……然后则是炒波热度拍鬼片,在鬼片中加塞真正对付鬼物技巧或者方法,所以“游池文化”,真是搞文化传媒。
小邵先生获得这份简陋未来发展计划时,没反驳什,答应,只是表情挺奇怪——
老板给权限太多,按照他经验,这种富二代玩票其实很喜欢自己参与,比如拍戏也有自己上,他们更爱体验氛围+赚到钱回去炫耀,既好糊弄又不太好糊弄,小邵本来不想答应,但方塘是他学弟,赌上信誉给自己老板作保。
“这个发展计划……似乎比较难回本啊。”他说得很委婉,而且面前小老板实际上是个未成年人,虽然给钱但公司挂靠在“师兄”头上,实在让人难以信任。
“唔,实际上,到电影那部分……说不定能拉倒官方投资呢?”
这天,新上任COO和年轻老板谈很久,谈到玻璃门外等待纪柏抽卡出四次货,才终于结束谈话。
然后,游池文化
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