要去和供货商协调关系,你要去保证物流畅通,还有以后,布丁新店店址也需要你去考察。至于店里面事情你交给那两个小姑娘,她们有提成在里头,会好好做事。”
孙宏点头,这是陈子迩第次明确说出‘总经理’话,其实也是陈子迩自己疏忽,毕竟是正经做生意,在称呼上都不在意,开始没有问题,但在后面会因为在这上面模糊而导致各自职能模糊甚至错位,对于管理来说,这就是灾难。
孙宏自己做具体事情也有心得,他趁机也说个自己想法,讲:“们是不是需要招个会计人员,不是专业,那边收钱,这边花钱,已经有些乱。”
陈子迩听也觉得有道理,说:“对!那就赶紧招吧,专业事情交给专业人去做,不能舍不得那点工资。”
又说:“布丁以后工作要慢慢走上正轨,该有都要有,你不必请示,在开连锁店规划上,们可以步子大点,最好要达到,开业家、装修家、考察家,万事开头难,做多就熟练。”
孙宏是做过,听就觉得有问题,“这个速度们资金跟不上。这次多薛董资金,开第二家没有问题,但是在有定规模之前这个速度会让资金链收得很紧。”
他想下,不知道这个办法可行不可行,说:“要不,每次进货都压点货款,缓解下压力。”
陈子迩断然否定,“不行,这违反布丁追求卓越理念,直说虽然只是小小便利店,但也要做到极致,进多少货给多少钱,不要压个百分比在手里,们不缺那点钱。”
“可现在大家都这做,这也算是业内老规矩。”
陈子迩坚持,说:“布丁要坚持自己理念,不能盲从。们不这做就会有越来越多优质企业愿意同们合作,们也可以提更高要求,比如优先供应布丁,必须保证商品质量等等,这样可以形成良性循环,否则愿意同们合作企业必然越来越差,们经营也受影响,销售额提不上去就不得不进步扣留货款,长此以往,布丁就会泯然众人。卓越,也就仅仅是句口号。”
陈子迩说是未来,等布丁有上千家甚至上万家分店,在消费者心中有很好口碑,能保证很大销售量,这样日用品企业肯定排着队要给布丁供货,那时候布丁选择就多,甚至可以在寻求更低价格同时获得更好质量。
只是这还只是陈子迩梦想,现在日销售额只有3000小布丁可不能跟任何厂家提什要求,人家不缺你这点销量。
至于资金跟不上扩张速度……
陈子迩说:“们第家店规模有四
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