，听说里头冷得很。”
“咱家还有条新花
被子，挺厚，没盖过，也
起给他带过去吧。”高秀月道。
两人合计
几句，宋野就只听着。
曲大江问他：“元月三号早上走，到时候
和你高姨，去学校接你。”
“不去送他，”宋野道，“快期末考试，学习也紧张。今天刚见过，留着下回再见，真见多，说不定俩还吵架。”
曲大江和高秀月互相看看对方，都有些无奈。
宋野忽然问起：“和小曲儿刚才去厂里溜达，车间是已经全都停车？这
停着也不是事儿，说下步要怎着吗？”
如果是曲燎原问起，高秀月句“小孩儿别管这些”就能打发，但宋野贯表现出近似成年人沉着冷静，问这个同样问题，同样都是407厂子弟，曲燎原问，就是小孩儿好奇问，宋野问，就让人觉得他是认真想解情况。
曲大江便捡着要紧说：“亏损太严重，有俩车间年没发过工资，后来厂里也没个能带头人，下半年几乎全乱套，现在全都停车，说要改制。”
国企改制，这对经历过九十年代末到新世纪之初那几年所有国企职工及子弟，都不是个陌生词。当时本市大大小小十余家国企单位，其他企业几乎全都在那场改制浪潮里，迅速被时代淘汰，企业受困，大批量职工下岗。
宋志国就是那几年临危受命，把407厂盘活。几年后现在他落马，407厂也没能逃过这样命运，颇有种成也宋志国、败也宋志国现实荒诞感。
父亲总是希望儿子把自己当英雄。宋志国也不例外，他自然对儿子讲过，自己当年是怎逆时代而上事迹，为对比，自然也说过其他兄弟单位反面例子。
宋野大概知道国企改制是怎回事，问道：“是要找私人老板来入股？那十有八九要裁员。”
曲大江：“……也不定。”
“现在只是还没放出准信，”高秀月忧心忡忡道，“劳资科副科长老李你知道吧？老头儿天天嘴上没把门，知道点什秘密都要往外说，他亲口跟们科小赵说，说，咱们厂也要有人下岗。”
老国企人事劳资科，就是以后人力资源部。这位副科长“老李”，放在未来，就是位HR。
曲大江震惊，然后便不住地叹气，谁都知道“下岗”意味着什。
宋野看看他，又看看高秀月，说：“曲叔，高姨，你俩什打算？”
夫妻俩面面相觑，有什打算？高秀月从前是车间工人后来做采购员，曲大江直在保卫科工作，两人都不是技术工种，离开工作近二十年407厂，去到社会上，能做什？
高秀月自嘲道：“要是
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