”
“特区中有那种……如此已经不是所谓有隔阂
层次
。”
“公司”总部在摩天楼林立第八区
隅，周遭是类似高科技大楼。大楼从四十五楼到最顶楼是“公司”总部，如果第五区办公室与镇压小队基地是手足，这里便可说是“公司”
头脑，以号称组织内规模最庞大情报部为中心，上级单位机能大半集中于此。
结束高峰会议成员聚集在总部最顶楼会议室内。
他们全体致表情险恶，以厉声责难态度围着他们老大——会长尾根崎。当然，原本应该发怒对象并非尾根崎，而是圣与凯因这些执特区牛耳吸血鬼。
特区内组织间势力关系非常精密。吸血鬼不能让人类社会知道其本身存在，因此总是得买“公司”帐。可是在实际组织力、财力层面，都是圣与凯因位居其上，更重要是在“战力”方面也全盘胜过“公司”。
然而他们权力也得在由“公司”经营整顿特区舞台上才能顺利运用，换句话说，双方在拉锯下相互依存，彼此利用，维持均衡经营特区全域。
而且，这种以相互扶助为绝对条件关系存在同时，双方仍因种族差异而不由得心陵复杂情结。其实这是愈清楚——愈深度涉人，就愈是呈现难解样貌关系。
而“公司”经历过去十年，都不曾发展至如今这般决定性破局。
这十年问，第次出现如刚才会议般剑拔弩张场面。
干部众多非难，坐在会议桌前尾根崎面无表情地倾听。
他年纪与阵内同辈，在组织高层中仍算年轻，就算是平日稳重泰然他，现在也眼光凌厉、表情僵硬。
张代替沉思不语会长再度告诫干部：
“
明白各位心情，也有同戚。但如今味护骂也不会让事态好转，现在——不，就因是现在，更该提出建设性意见，们关系恶化只会让‘九龙血统’得利。”
“可是……！无法接受。”
“没错，至少应该追究他们责任。不管今后要订定哪种对策，要求他们做出相应补偿也理所当然吧？”
“他们偿还，至少他们坦承罪行，不但恳请原谅并希望继续携手前行，不是吗？”
张双眼锐利地瞪。
他是个精瘦年迈男子，过去是身为吸血鬼猎人、长期辗转战场男人，在干部中也是最年长者，大家都很看重他发言。
被张瞪视干部虽然噤口，眼神却毫不闪躲地反瞪，干部并非怯懦才不驳斥。
干部气愤原因根植于更深刻根本问题。
十年内持续地压抑，视而不见而直加以忽略情绪——对吸血鬼这种生物不安与不信任。
即便是为人与吸血鬼共存而
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