员。
这下搞得总裁办人人自危。
总裁办就这
点地方，既然要有人要进来，肯定会有人要出去。
怪不得之前让他们上交业务总结。
可是这件事轮得到叶秋桐来管吗。
每个人都开始担心，叶秋桐是离总裁最近
人，他会不会在总裁耳边吹风，借机把与自己不对付人踢出去。
林端作为总裁办老大哥，其他助理们都指望他去探听情况。
林端想
想，私下去找叶秋桐。
叶秋桐告诉他：“只是例行提拔新人，不用多想。”
林端又问：“秦总把这件事全权交给你处理？”
叶秋桐失笑道：“怎可能，
哪有这个权力，人员调动是秦总或者徐特助来安排，只负责传话。”
林端放下心来，同时还是有些不舒坦。
传话这个环节可以操作地方太多，万
叶秋桐看谁不顺眼，还不是能把人挤走。
他想想，说：“你这样大张旗鼓地去HR，搞得人心惶惶，不利于开展工作。”
叶秋桐点点头，抱歉地说：“确实，林哥提醒对，下次会注意。”
林端连忙说：“不是指挥你，只是建议下。”
叶秋桐笑道：“当然知道，林哥经验丰富，还要多向你学习呢。”
两个人说几句，林端回到自己位置。
私底下，有人向林端询问情况。
林端深深叹气，满面愁容：“叶秘书果然有参与人事调动。”传话也是种参与。
其他人听后大吃惊，以为叶秋桐能拍板人事，暗暗在心里想，这也太过吧。
顿时，叶秋桐在大家心里形象变成皇帝身边佞臣。
助理们各自在心里计较，没人说话。
事越大，话越少。
之前还说几句，这下没人敢议论。
林端看着各怀心事几个人，心里没好气地想，关键时刻点用处都没有。
他看向李菲然，果然还是要指望什都敢说新人。
于是他转向李菲然，语重心长地对她说：“李助理，你刚来，但也不能对工作松懈。叶秘书说考察个人去留，不看年限，只看工作成果，出错出得多，不管是谁都不会留下。”
最近出错只有李菲然这个新人，虽然大部分错误都无足轻重，甚至有时是叶秋桐故意刁难。
李菲然脸色白白，继而眼眸里闪动着愤怒火光。
她说：“没想到总裁办居然是这种工作氛围，太令人失望。”
其他人同时愣，李助理真敢说啊。
大家安慰李菲然几句，便散开去，各干各事，至于心里在想什就不知道。
李菲然却坐不住，她拍下桌子，把其他人吓跳，然后砰地站起来，说：“不能这样，总裁办公室不可以个人说算。”
她
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