论坛结束后,方辞
事业步入正轨，他跟智云签
外包协议,几个产品签入他工作室进行独立研发,方辞当然不满足只跟智云合作，又拜访不少客户，从最小方案做起，
点点搭建自己框架。
刚上手时,他觉得和从前工作没有太大差别,真正做起来,发现还是有很多不同,现在他大部分时间都花在沟通上,外面商务、公司里运营,包括招人,他全都要管,为提高效率,雇财务和HR，用不到个月又觉得不合适,只能重新换。
方辞忙得脚不沾地,心里不由对身为前辈贺老师肃然起敬，当年贺驰也是从零开始,可无论什
时候,他好像都井井有条，步个脚印地往前走，关键是心态平稳。
方辞两相对比,自觉修炼不到家,昨天他还对刚招来属下发脾气来着。
明白差距，压力大,但动力更足，方辞几乎把所有精力都投入到事业里，以前上班早10晚7，项目加班有时到夜里，现在他恨不得不睡觉。
工作狂程度跟贺驰完全颠倒过来。
贺驰也发现这点，自己开公司有多忙他心里有数，为减轻方辞压力，他每天会抽出时间帮他梳理工作，承担部分财务和运营工作，顺便当好老师角色，方辞学得很快，大约月余就能自己上手。
“公司是
自己，有智云做甲方，已经占大便宜，不能再占你便宜，要不然现在公司和智云分公司有什区别？”
小朋友三观太正也不好，贺驰听完他话，就这想。
但他还是尊重伴侣意见，于是逐步放手，退出辅助位置，彻底变成甲方。
默默观察半个月，问题又来。
不是公事，而是两人之间私事——
他们没空呆在起，准确来讲，是连闲聊机会都没，更别提最普通亲昵。
方辞每天6点起床，12点
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